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自“三个年”活动开展以来，三岔镇把干部作风能力提升贯穿于学习、工作、生活全过程，不断强化“勤快严实精细廉”工作作风，结合县委“大培训大提升、大调研大走访、大查摆大整改”活动，按照“大培训强化本领，大提升锻造队伍，大调研理清思路，大走访问需解困，大查摆直面问题，大整改清除顽疾”的目标要求，突出学干并重、查改贯通、质效双提，推动全镇干部作风能力提升年活动取得实实在在的效果。
以“勤学”为基 深研细悟强本领
学无止境，勤学是不断提升自己的理论水平和技能知识的方法论，也是吃透政策、把握方向、创新发展的前提。三岔镇采取集中培训和自主学习相结合、专题辅导和分享交流相结合、线上培训和线下指导相结合的方式，充分利用“三会一课”、集中宣讲、“三岔镇党员干部集中培训班”、中心组学习、“五级联动”宣讲小分队等形式，引导全镇党员干部真正做到学懂弄通、入脑入心。
以“实干”为先 精准调研促提升
前进道路上，困难不会主动让路，唯有实干才能实现梦想。三岔镇坚持以群众普遍关注、反映强烈的突出问题为重点，深入开展“五进”走访调研活动，镇主要领导围绕就业保障、生态环保、产业发展、安全生产、基层治理、乡村振兴、项目建设等重点领域工作，坚持“沉下去”“走出去”式调研、学习、培训，深入村组、群众、项目建设一线拓思路、深调研30余次，先后带领班子成员、村党支部书记、业务干部赴东北、合阳、洛川、白水、商洛等地调研学习农业产业托管、苹果种植技术、基层党组织建设等先进经验，与延长罗子山镇、甘泉道镇交流农业产业生产、乡村振兴工作经验，以实干实做引领人心思齐、人心思进。
以“提效”为本 查改结合转作风
三岔镇围绕县两会“四会”会议要求及镇党委经济工作会议安排，全面系统梳理工作任务、确定全年工作目标、夯实各项工作责任，镇科级领导带头深入查摆日常工作中存在的作风问题和走访调研中发现的其他重点问题，落实整改措施、明确整改时限，建立整改台账，坚持进度、结果公开透明，实行对账销号，做到问题整改不彻底不放手，群众不满意不销号，推动全镇干部树立良好作风形象，以作风改进、服务群众、解决问题的成绩检验活动实效。
下一步，三岔镇将继续深入开展干部作风能力提升年活动，把开展“大培训大提升、大调研大走访、大查摆大整改”活动与做好日常工作统筹起来，做到两不误、两促进，切实以培训提升、调研走访和查摆整改成果推动三岔镇各项工作有序向好开展。
黄龙县融媒体中心
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